北丁集乡积极打造作风建设新常态

今年以来,为进一步提升机关干部面貌和履职能力,北丁集乡细化措施,积极打造作风建设新常态。

一、加强学习提升。积极加强学习型党组织建设,努力营造勤于学习、善于学习的良好氛围。坚持集中学习与个人研读相结合,理论学习与实际调研相结合,不断提高学习质量和学习效率,确保干部职工精业务、懂政策、会做群众工作。

二、狠抓制度落实。该乡出台了考勤制度、公务接待制度、物品采购等一系列日常管理制度。坚持用制度管权管事管人,确保政府服务阳光透明、公平公正,积极探索建立作风建设常态化机制,结合中央“八项规定”和党政机关廉政准则要求,建设节约型政府。

三、严格监督管理。乡督查办不定时对机关干部职工在岗情况和履行职责情况进行检查,强化日常管理,并将检查结果纳入年终部门和个人考核,要求机关干部结合实际,以“三进三帮”活动为契机,进村入户,和群众交朋友,了解民情,掌握民意,真心实意地为群众排忧解难。